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2019-08-18 18:08:38

发布时间-|:2019-08-18 18:08:38

4,接受有上进心的应届毕业生,零基础专人培训;待遇:1、无责任底薪5000+提成,包住;(熟练业务收入范围2-10W/月)2、带薪年假,年假时间长,周末双休;3、欢迎奶茶控,公司不定时免费下午茶;4、免费产品培训、业务培训、市场培训;5、工作环境整洁,公司氛围和谐不压抑;6、加个人拥金最低按照10%提成(提成按照业绩阶梯式计算);7、完善的五险一金制度,提成之外有年终奖制度;深圳市昌红科技股份有限公司文员:2名,男/女要求熟练使用Office办公软件,懂ISO,在模具注塑工厂工作过项目文职类优先。;机械工艺工程师:1名,男/女,大专或以上学历,3年以上工作经验1.持有高级机械工程师证、高级技师证或者高级钳工证,大专及以上学历,机电一体化、机械设计及自动化专业毕业,熟练应用Solidworks、AutoCAD绘图软件;2年以上机械工艺设计制作经验或机械设备设计经验、有游乐设备、电梯、起吊设备、汽车以及轮船制造公司工艺制作经验优先;负责根据公司生产能力及产品技术要求,制定产品制造及安装工艺。(试用期综合薪资:7k/月左右,工作地点:龙岗宝龙工业区);公司福利待遇:每月7号准时发放工资。综合工资5K到6K/月;CNC编程:1名,男/女25到45岁,精通UG或mastercam软件编程,能接受夜班;CNC操作员:3名,男/女学徒工,有法兰克系统操作经验的优先录取。3、会使用办公软件。工作时间:朝九晚六,单休薪资福利:1、底薪+高额提成;2、入职即购买五险;3、公司提供午餐;4、享受国家法定节假日;5、公司定期与不定期聚餐及团建等;电话营销员:2名,男/女岗位职责:1、负责搜集新客户的资料并进行沟通,开发新客户;2、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求,寻找销售机会并完成销售业绩;3、维护老客户的业务,挖掘客户的最大潜力;4、定期与合作客户进行沟通,建立良好的长期合作关系。任职资格:1、大专及以上学历,营销或法学专业优先;2、具有营销管理三年及以上工作经验;3、具备良好的人际交往能力、沟通能力、组织能力和执行力;4、对市场有敏锐的观察力;5、五官端正,形象大方,无不良嗜好。;平面设计:男/女大专或以上学历,美术专业,有相关行业工作经验2年以上。工作时间:实行5天8小时工作制,享受国家法定假期。任职资格1、大专及以上学历2、3年以上业务相关领域管理工作经验,有化工行业工作经历者优先考虑;3、电脑操作熟练;4、具有较强的管理领导能力、责任心及抗压能力,沟通能力强、懂得商业谈判,有亲和力和团队协作精神;仓库管理员:男/女岗位职责1、负责仓库日常物资的验收、入库、码放、保管、盘点、对账等工作2、负责仓库日常物资的拣选、复核;3、负责保持仓内货品和环境的清洁、整齐和卫生工作;4、信息系统数据的录入、填写和传递,相关单证、报表的整理和归档5、懂开电动叉车(有叉车证优先)。

6-7K月薪,1、25-35岁,平面设计、广告、美术相关专业优先,熟练使用Photoshop、CorelDRAW、AI等设计软件;2、熟悉网店装修设计,较强的独立设计能力(文案采编,设计,装修代码均独立完成),有一年以上天猫或京东店铺美工设计工作经验;3、思维活跃,审美眼光极佳,对美具有敏锐的洞察力;4、善于色彩搭配,对色彩感觉强烈,在视觉表达方面有个人独特的观点创意;5、热爱电商行业,对工作有激情,责任心强,能适应一定的工作压力;6、有从事家电或电子数码产品行业优先。2、一年天猫运营助理或运营工作经验。3、入职可购买保险。工作时间:实行5天8小时工作制,享受国家法定假期。

(8-10K);钳工:3名,男/女要求:22岁-35岁,5年以上实际精密模具工作经验,能根据工模图独立完成模具制作,精通模具制造流程工艺,熟悉模具制作流程,零件加工工艺流程;能吃苦耐劳,服从安排,从事塑胶模具或有OA产品经验者优先考虑。

22天制注:工厂为所有人员购买养老、医疗保险、失业险等。有二年以上相关工作经验者优先考虑公司现有福利:1、全勤奖+包吃住+年终奖2、做满1个月后每月有工龄工资50元,满3个月后每月有100元,半年后每月200元,一年后每月300元,内含福利;采购文员:1名,女高中以上文化,熟悉物控,采购流程,能熟悉使用ERP系统;会计文员:1名,男/女有相关工作经验;业务跟单文员:1名,女英语四级,有外贸跟单经验优先。有美工或业务营销工作经验优先,有良好的沟通表达、协调能力;销售专员:5名,男/女可应届生,品行端正,身体健康,具有高度的责任心和较强的组织管理、协调、统筹能力;逻辑性强,沟通能力及应变能力强,综合素质好;跟单文员:2名,男/女订单的计划安排与协调;有良好的沟通、协调、应变能力,有较强的抗压能力;深圳华侨城文化旅游科技有限公司ERP维护工程师:1名,男/女,大专或以上学历,3年以上工作经验1、负责公司ERP项目的实施和内部服务工作;br2、熟悉金蝶K3系统,熟悉金蝶K3制造和供应链板块;br3、参与过ERP实施及维护项目、需求整理、系统数据库导入等工作经验;br4、ERP数据的规范,冗余数据的清理,跟踪处理ERP系统异常数据;br5、上级领导安排的工作及其他和ERP相关的工作。食宿管理:宿舍物业式管理,安全便捷;食堂社会化运营,南北风味,品种丰富,丰俭由人。具有一定管理能力,薪资待遇面议;QC:1名,男/女女,20-40岁,责任心强,会操作各种测量工具,有品检工作经验者优先,薪资待遇面议;物料员:1名,男/女男,20-35岁,能吃苦耐劳,有相关社会经验者优先,薪资待遇面议;CAD绘图员:男/女要求会CAD绘图;深圳市华清机电设备有限公司业务经理:男/女大专以上学历,男性,年龄21-33岁,有经验者优先考虑;货车司机:1名,男/女年龄21-35岁,持有驾驶证B牌及从业资格证;维修工:2名,男/女男,21-35岁,中专以上学历,机电一体化专业,能吃苦耐劳;总经理助理:1名,男/女女,本科或以上学历,25-33,有2年以上商贸行业管理经验;内勤文员:男/女女,21-30岁,熟悉办公软件,思维敏捷,有经验者优先考虑;会计:男/女女性,年龄21-35岁,大专以上学历,有3年以上工作经验者优先考虑;旭程电子(深圳)有限公司电工:1名,男,高中或中专,3年以上工作经验初中,电工证,有水电安装工作经验;生产技术员:1名,男大专,有基层管理工作经验且对生产技术感兴趣;跟单文员:2名,女中专,有业务文员相关工作经验;维修技工:3名,男初中以上,非标自动化设备工作一年以上,适应白夜班。

不定期举办员工活动、每年一次健康体检;报到即签署劳动合同并办理相关社保,按规定购买五险一金;公司鼓励员工学习,一般管理人员和技术员采取内部招聘方式,每半年晋升考试一次,晋升机会大。

加班工资:延长加班按1.5倍,周末加班按2倍,法定节假日按3倍支付;部分岗位享受津贴50-800元不等。

有二年以上相关工作经验者优先考虑公司现有福利:1、全勤奖+包吃住+年终奖2、做满1个月后每月有工龄工资50元,满3个月后每月有100元,半年后每月200元,一年后每月300元,内含福利;采购文员:1名,女高中以上文化,熟悉物控,采购流程,能熟悉使用ERP系统;会计文员:1名,男/女有相关工作经验;业务跟单文员:1名,女英语四级,有外贸跟单经验优先。

工作环境好;账务仓管:1名,男/女熟悉使用各种办公软件,有一定的仓库管理工作经验,年龄20-35岁之间;包食宿,上五险,工资面议;包吃住买社保;储备店长:1名,男男性,有管理过门店工作经验或应届毕业生优先;业务员:2名,男/女男,23岁以上,人品端正,有责任心。

2、30-45岁。

工作时间:六天八小时工资结构:基本工资+高额提成+奖金;方案编辑:1名,男/女任职要求:1、中文或相关专业,大专以上学历;2、有1-3年相关工作经验;3、具备良好的敬业意识和团队合作精神,擅于沟通;4、具备良好的文字个性和文学功底,文案撰写能力强,擅创意、策划;5、能够独立完成项目营销推广计划和各种文案编写;6、有网络及新媒体从业工作经验者优先;7、五官端正,性格开朗,女士优先。

br待遇:包吃包住,薪资面议;司机:2名,男,初中或以上学历,20-35,3年以上工作经验要求:1、潮汕地区人士;2、有3年以上驾驶经验;3、做事认真负责,吃苦耐劳;厨师:1名,男,初中或以上学历,45岁以下,5年以上工作经验1、有3年以上工厂大锅菜工作经验br2、有健康证br3、做事认真负责,服从安排;烫金技术员:1名,男/女男性,28-45岁,会调丝印、烫金机,具有三年或五年以上同岗位经验优先录取。

3、公司为员工提供良好的食、宿环境(有空调、热水器及无线网络等)。

具有一定管理能力,薪资待遇面议;QC:1名,男/女女,20-40岁,责任心强,会操作各种测量工具,有品检工作经验者优先,薪资待遇面议;物料员:1名,男/女男,20-35岁,能吃苦耐劳,有相关社会经验者优先,薪资待遇面议;CAD绘图员:男/女要求会CAD绘图;深圳市华清机电设备有限公司业务经理:男/女大专以上学历,男性,年龄21-33岁,有经验者优先考虑;货车司机:1名,男/女年龄21-35岁,持有驾驶证B牌及从业资格证;维修工:2名,男/女男,21-35岁,中专以上学历,机电一体化专业,能吃苦耐劳;总经理助理:1名,男/女女,本科或以上学历,25-33,有2年以上商贸行业管理经验;内勤文员:男/女女,21-30岁,熟悉办公软件,思维敏捷,有经验者优先考虑;会计:男/女女性,年龄21-35岁,大专以上学历,有3年以上工作经验者优先考虑;旭程电子(深圳)有限公司电工:1名,男,高中或中专,3年以上工作经验初中,电工证,有水电安装工作经验;生产技术员:1名,男大专,有基层管理工作经验且对生产技术感兴趣;跟单文员:2名,女中专,有业务文员相关工作经验;维修技工:3名,男初中以上,非标自动化设备工作一年以上,适应白夜班。初中以上学历,身体健康,吃苦耐劳,服从安排,能独立架网对位.(5k左右);设计工程师:4名,男/女要求:25岁-35岁,高中以上学历,2年以上工作经验,熟悉模具结构,能独立分析模具问题点并提出相应改善方案,熟悉注塑材料特性,能发现试模问题点,能熟练使用CAD、UG、Pro/e等绘图软件;具有较强的沟通能力和组织协调能力;身体健康,无不良工作记录,具良好的职业操守;懂英语的优先。

工作内容:1、完成营销主管分配的销售任务;2、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围;3、维护及增进已有客户关系;4、负责收集市场和行业信息,加深了解;5、完成营销主管安排的其它工作。深圳市雄业科技发展有限公司品质主管:1名,男/女男,30-45岁,要求懂锌铝合金、五金冲压工艺流程及有此方面工作经验,能独立运作品质部门,完成产品检验标准及效率,需要有较强的协调沟通能力,能独立安排协调工作,抗压力强,并熟练运作ISO管理体系,具备5S管理经验;品质QC:3名,男/女男/女不限,22-38岁,做事认真、责任心强,有一年以上看锌铝合金抛光及电镀等方面工作经验;生产文员:1名,男/女女,18-32岁,做事认真,头脑灵活,熟悉办公软件,一年以上文职工作经验;压铸开机员:4名,男/女男,20-42岁,生熟手均可,有操作锌铝合金压铸机经验优先;抛光熟手:4名,男/女男,25-45岁,有两年以上锌合金、五金方面抛光、打磨工作经验;深圳市易创兴会计咨询有限公司会计:2名,男/女男女不限,持有会计证,本公司五天制,每天上班8小时,公司购买社保,有食宿;科宝电气制品(深圳)有限公司制造工程经理:男/女1、男30岁以上本科或以上学历2、善于领导本部门员工履行岗位职责,协调与其它部门开展工作的能力3、具有线束相关项目管理知识及经验并具有团队合作精神4、主要负责PIE和生产设备维护;注塑师傅:男/女有两年以上卧式注塑机的工作经验;懂得注塑机维护基础知识,能熟练上下模;有较强的品质意识和团队合作精神;;品管员:3名,女,高中以上学历男女不限,高中以上学历,18-32岁,有较强学历能力,善于沟通,有品质检验相关工作经验优先;;啤机师傅:男/女男女不限,高中以上学历,18-32岁,有较强学历能力,善于沟通,有相关啤机工作经验优先;;PIE工程师:男/女男女不限,机电一体化、工业工程等专业;三年以上PIE相关工作经验,熟悉制程问题分析及改进;熟悉标准工时的制订,工程分析等IE基本方法,精通产线设计与平衡,效率提升,人力优化等相关知识,具有作业指导书制定的经验,有现场规划及改善能力;责任心强,配合度好,动手能力强,有较强的沟通表达能力;有保护板或电源产品经验者优先考虑;0:多名,男/女;华为机器有限公司外观维修:(属技工):男/女1、高中/中专/大专学历,年龄18-29周岁;2、1年以上手机维修经验,熟练使用维修工具;维修技术员:(属预备技师):男/女1、大专学历(统招三年制),年龄20-33周岁;2、掌握电路、光路等相关基础知识,具备电路维修2年以上经验;3、工作认真、踏实,有责任心,有团队协作精神;测试设备技术员(属预备技师):男/女3年以上从事制造行业测试工艺、测试设自动化备运维相关工作经验;熟悉终端产品测试装备及原理,了解相关测试技术;生产设备技术员(属预备技师):男/女1、3年以上非标自动化设备相关工作经验。

2、3年以上橡/硅胶产品销售工作经验,具有独立开发客户的能力。

;安全员:2名,男/女维护公司内部治安秩序,消除隐患于萌芽状态,防患于未然;监督员工遵守安全生产规程及公司行政规章制度;做好现场安全宣传教育和管理工作,参与进入施工现场的劳保用品防护设施;做好现场施工中不安全因素和不安全隐患的控制,及时提出改进意见并采取相关整改措施;积极配合有关部门共同做好新员工,特殊工种员工的安全技术、安全法规和岗前安全培训教育工作,确保持证上岗。

有1年有以工作经验,形象气质佳,亲和力强,对工作认真、负责、细心,有酒店接待工作经验优先录用;采购跟单:1名,男/女25-35岁,三年以上家具行业采购工作经验,熟悉家具行业的供应商情况,善于计算成本和掌握采购技巧,敏锐的市场分析和判断能力,有良好的需求预测能力,具有团结协作精神,工作认真、负责;物控计划员:1名,男/女25-35岁,男女不限,对物料的计划、跟踪、收发、存储、使用等各方面进行管理、监督;做好呆滞料的预防处理工作;对销售计划、生产计划做好辅助、协调工作;对家具行业的生产管理有充分的理解,计划能力强;有3年以上家具行业物控管理经验;工作认真负责,执行力强,能吃苦耐劳;深圳市弘南科通信设备有限公司外贸业务员/外贸跟单员/亚马逊运营/店长(福田分公司):2名,男/女要求:20-30岁,英语专业大专或上学历,有阿里巴巴/亚马逊业务员经验,或跟单员经验;可接受英语专业应届生(工作地点:福田赛格广场4203AB区);生产拉长:3名,男/女要求:22-35岁,高中或以上学历,从事生产拉长一年以上,熟悉排拉,物料管理及人员管理;蓝牙维修员:1名,男/女要求:18-25岁,中专以上,懂焊接工艺,会使用风枪、烙铁,能识别基本的电子线路原理,对电子无器件有一定了解,电子相关专业应届生亦可;IPQC检验员:1名,男/女要求:20-35岁,熟悉生拉制程巡检检验方法及异常的处理,熟悉IS09000品质管理体系运作,会使用品管手法,责任心强,工作积极主动,有电子厂工作经验;FQC检验员:1名,男/女要求:20-35岁,熟悉来电子产品检验及生产制程中品质异常的处理,责任心强,工作积极主动;销售助理:1名,男/女要求:23-35岁,中专以上,熟悉开发客户流程及合同、报价单等制作,沟通能力强、工作认真细致、责任心强,2年以上销售经验,熟悉ERP等办公软件,具有良好的职业道德,诚实敬业,上进心强,抗压能力强,有团队合作精神;电子助工:1名,男/女要求:26-40岁,有蓝牙产品/移动电源/车载充电器设计开发测试经验,具备2年以上产品开发经验;注塑领班:1名,男/女要求:30-40岁,中专或以上学历,有注塑成型车间工作经验3年以上,熟悉熟悉海天、伊之密等设备的给修和调试;仓管员:1名,男/女要求:25-35岁,中专或以上学历,有1年以上电子物料收发经验,熟悉仓储运作流程;工程文员:1名,男/女要求:20-30岁,.有1年以上项目文员工作经验;(有电子厂同类工作经验优先),能熟练操作WORD及EXCEL办公软件,能制作周报表、月报表、年报表等日常报表,熟练使用办公软件,熟悉文件文档管理,对项目部门日常事务能灵活快速处理;电子工程师:1名,男/女要求:40岁以下,电气、机械设计与制造或相关专业大专以上学历,接受过企业管理、生产管理、技术管理等到方面的培训,3年以上电子电器产品研发经验.掌握较强的模拟及数字电子知识;熟练使用PROTEL或POWER等PCBLAYOUT软件,能熟练使用电子仪器设备,能解决产品开发中遇到的问题;QE:1名,男/女要求:38岁以下,2年以上同等职位工作经验,熟悉制造业品质运作流程,对生产管理和供应链管理稍有了解,熟练掌握QC七大手法,SPC,PDCA等品质运用手法,有ISO9000系列证书及内校资格证优先;熟悉五金,塑胶,电子各类来料管理标准及相应的检验测试方法,能熟练的使用测试仪器及工具.,熟练操作办公软件;厨师、厨工:3名,男/女要求:45岁以下,初中或以上学历,持有健康证,有工厂大饭堂工作经验三年以上经验,会做湘菜或川菜;保安:1名,男/女要求:40岁以下,能吃苦耐劳,服从工作安排,有相关经验或退伍证优先;会计、出纳:2名,男/女要求:35岁以下,会计、财务或相关专业大学本科以上学历,具有较全面的财会专业理论知识、现代企业管理知识熟悉财经法律法规和制度,三年以上企业财务管理工作经验,熟悉会计账目及凭证制作,资产负债,成本核算及物资管理,工作原则性强,对数据敏感,有成本概念;电工:男/女1、初中或以上学历,45岁以下,能吃苦耐劳,能独挡一面,有团队合作精神强;2、熟悉掌握高低压系统,具有电工资格证;3、有1年以上工作经验和电器机电类专业,能看懂各类电路图,能维修保养各类电器设备,能维修空调,及工厂发电机;采购员:1名,男/女要求:男女不限,20-35岁,中专以上学历,熟悉电子元器件和采购流程,谈判能力和沟通能力较强;工模主管:1名,男/女任职要求:1、大专或以上学历,机械设计制造类相关专业。